春節馬上就到了，忙碌了一年的人們開始籌劃著回家過年。但有些崗位、有些人將因工作需要堅守崗位。春節加班，用人單位需要付“三薪”或“雙薪”。記者昨日從唐山市勞動和社會保障監察支隊獲悉，任何用人單位有安排人員值班、加班等情況，都不得逃避依照法律規定支付勞動報酬。
王梅是一家餐飲企業的服務生，春節期間，餐飲企業的生意異常火爆，所以像王梅一樣的打工人員免不了春節期間堅守崗位。春節期間像餐飲、商場、以及一些重要的工作崗位都離不開人員的堅守。
根據規定，2012年春節1月22日至1月28日放假調休，共7天。春節的這7天中，農歷除夕、初一、初二屬于法定的節假日，上班族如果在這三天加班，用人單位應當支付300%的工資，不能安排補休；農歷初三至初六屬于調換的休息日，可以安排補休，但如果用人單位不能安排補休的，應當支付200%的加班工資。
春節期間法定放假調休日每日加班工資的計算方法為：除夕到初二為法定休假日，日加班工資=月工資收入÷21.75天(月計薪天數)×300%。其余4天(初三到初六)則按200%的標準支付加班工資，即日加班工資=月工資收入÷21.75天(月計薪天數)×200%。
唐山市勞動監察部門表示，春節期間堅守工作崗位，卻遭遇用人單位逃避加班費，可以向勞動監察部門舉報。勞動監察部門按照屬地管理原則，各縣(市)區勞動監察部門均受理群眾舉報。
舉報電話為：
唐山市0315―2358680路南區0315―2862275
路北區0315―7215327開平區0315―3363040
豐潤區0315―5183823古冶區0315―3251254
豐南區0315―8101344灤縣0315―7123107
灤南縣13930589063樂亭縣0315―4618372
唐海縣0315―8727720玉田縣0315―6167796
遵化市0315―6681150遷西縣0315―5685189
遷安市0315―7639205蘆臺022―69388315
漢沽022―69218036高新區0315―3196183
南堡0315―8505827海港0315―2913309
曹妃甸0315―8820070
(備注：12333為全國勞動保障政策咨詢電話)
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