技校培訓讓技校生越來越金貴

當大學畢業生還在為就業發愁時，技校畢業的學生卻迎來了就業的“黃金期”機械加工、焊接、機電技術應用、計算機、幼教、旅游、汽修等專業畢業的技校生都被企業“搶購”一空了。現在大學生就業的嚴峻形式越來越凸顯出來。而技校生卻可以逆流直上，是什么原因呢？

“技校生就業的持續走熱，根源來自巨大的需求缺口。很多企業表示與其招收大專畢業的學生再培養，不如直接招聘技校畢業的學生，即能快速上崗，又能為企業節省培訓時間。

針對這樣的社會環境，不少大學生畢業后又出現回爐技校的現象，這對于企業來說又是一個利好的狀況。首先大學生已經在大學校園中經過了三年的學校，整體素質都比較高，理解力也比較強實現了技能+學歷的轉變。

現在技校也的角色也發生的轉變，在用荒的現在，不少技校開始由之前的企業找技校，變成技校挑企業了。技校培訓出來的學生們有更多的選擇空間。大部分技校還實行定向委培專業的培訓使得技校畢業的學生變的越來越金貴，不少定向培訓的技校生畢業后，薪資達到萬元。