人說十年寒窗,金榜提名。可看看現在學生,恐怕不只十年寒窗,畢業后等的也不是金榜提名的悠閑。屢屢被“面”有人戲稱為“面霸”。終月薪也基本在5000左右。可是再回頭看看那些技校生,在技校學習一兩年,實習一年后,就早早有企業接收工作。特別的技能優秀的學生甚至可以一月入萬。有人感嘆苦讀十余年的碩士生還比不上一個技校生。
現在大學生頻頻回爐,依據自己的文化優勢,選擇一些定向委培的技校回爐后,被企業錄取的機會大大增加。由此我們也可以看出大學生的就業壓力和如技校生的技能型人才的缺和乏。
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在長春等地部分技校生的收入要比碩士生要高出很多,特別是高級技術人才可以月薪到萬元。這讓許多碩士生,研究生咋舌。
高級技術人才的稀缺不是各市的問題也不是說哪個技校好,報名的學生多才可以導致,高級技術人員的缺乏已經成為一個社會現象。我國目前是制造大國,需要更多的技術人才,而家長和學生的觀念還未完全轉變,多數選擇大學教育,從而導致技術性人才不足。多數技校以畢業生100%就業率得到了社會的公認和好評。張副校長稱,這種高質量高寬度的就業率不僅是該校,整個公立技校的就業前景也都很好www.latinshirley.com
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