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        高考志愿參考:未來“吃香”的九大人才領(lǐng)域

        已閱[5627]次 [2009-04-29]
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            2009年高考填報志愿即將開始,隨著上海迎來改革發(fā)展的新機遇——國務(wù)院常務(wù)會議審議并原則通過 《關(guān)于推進上海加快發(fā)展現(xiàn)代服務(wù)業(yè)和先進制造業(yè)、建設(shè)國際金融中心和國際航運中心的意見》,今年上海考生們將面臨更多的專業(yè)選擇,金融、港航、文化、生物與醫(yī)藥、新材料、電子信息、汽車、航空航天、裝備制造等九大領(lǐng)域值得考生關(guān)注,考生在規(guī)劃自己的職業(yè)生涯第一步時,可以有意識地向以上重點領(lǐng)域發(fā)展。
            [金融領(lǐng)域]
            關(guān)鍵詞:匯聚國際化金融英才
            行業(yè)背景:
            上海國際金融中心建設(shè)是已成為國家戰(zhàn)略。隨著上海證券市場、貨幣市場、外匯市場的快速發(fā)展,上海已經(jīng)成為中國大的金融市場中心,并開始向國際金融中心發(fā)展。
            職業(yè)前景:
            與上海要建設(shè)成為國際金融中心的目標(biāo)嚴(yán)重不匹配的是,上海金融人才嚴(yán)重缺乏,缺口已達成協(xié)80萬人。世界上的國際金融中心城市,10%以上的人口從事金融業(yè),而上海只有1%,金融人才總量只有10余萬。按照上海國際金融中心的建設(shè)進程,在未來15年內(nèi),每年應(yīng)當(dāng)增加10萬名金融人才。
            專業(yè)要求:
            熟悉國家宏觀經(jīng)濟和金融業(yè)法規(guī)、政策;了解金融業(yè)的特點、市場、產(chǎn)品和業(yè)務(wù);具有較好的國際交往能力;有國內(nèi)外金融機構(gòu)的從業(yè) (實習(xí))經(jīng)歷、良好的業(yè)績表現(xiàn)等。
            [港航領(lǐng)域]
            關(guān)鍵詞:關(guān)注高層次復(fù)合人才
            行業(yè)背景:
            建設(shè)上海國際航運中心是國家的重要戰(zhàn)略部署。到2020年,上海將基本建成具有全球航運資源配置能力的國際航運中心。上海國際航運中心建設(shè)將以上海為中心,以蘇浙港口為兩翼,并探索航運開放試驗區(qū)及航運金融服務(wù),促進上海港想航運高端服務(wù)業(yè)進軍。
            職業(yè)前景:
            國際化、高層次、復(fù)合型港航人才的短缺已成為制約上海國際航運中心建設(shè)的主要因素之一。上海要實現(xiàn)航運服務(wù)的國際化,需要在人才培養(yǎng)、人才環(huán)境等方面與國際接軌,據(jù)專家預(yù)測,至2010年上海航運物流人才總量將達到30萬人,至2020年人才總量將達到近40萬人,10年內(nèi)年均增幅1.8%。
            專業(yè)要求:
            港口經(jīng)營人才需要熟悉遠洋運輸業(yè)務(wù)、國際集裝箱運輸管理和實際操作;航運經(jīng)紀(jì)人需要熟悉國際航運交易市場規(guī)律和業(yè)務(wù);法律人才需要熟悉海事法律與海事處理業(yè)務(wù)等。
            [文化領(lǐng)域]
            關(guān)鍵詞:聚焦文化產(chǎn)業(yè)人才
            行業(yè)背景:
            近年來,以新聞出版、廣播影視、文化娛樂、休閑旅游為主要內(nèi)容的上海文化產(chǎn)業(yè),得到了快速發(fā)展。目前文化產(chǎn)業(yè)增加值占上海GDP的比重已達到7%,如果其在“十一五”期間保持15%的年增長率,那么到“十一五”期末可占到上海GDP的9%~10%。屆時,文化產(chǎn)業(yè)將是上海當(dāng)仁不讓的支柱產(chǎn)業(yè)。現(xiàn)階段文化人才還存在很多不足,一是文化人人才總量不足;二是文化人才中,高層次、拔尖人才緊缺;三是人才結(jié)構(gòu)不合理;四是創(chuàng)意人才嚴(yán)重不足;五是文化產(chǎn)業(yè)經(jīng)營人才匱乏。
            職業(yè)前景:
            上海被列為全國文化體制改革綜合試點地區(qū),文化領(lǐng)域門類繁多、職業(yè)技能各異、專業(yè)特色鮮明、科技含量不斷提高,因此對人才的需求,特別是領(lǐng)軍人才、拔尖人才的需求迅速加大。隨著2010年上海世博會后的市民文化需求,更為文化人才提供廣闊前景。
            專業(yè)要求:
            管理類人才除了有政治意識、大局意識外,要求對各自行業(yè)發(fā)展規(guī)律有較強的研究能力,具有較強的組織和專業(yè)管理能力。演藝、創(chuàng)作人才,要求具有相關(guān)技巧和藝術(shù)表現(xiàn)手段,有藝術(shù)領(lǐng)悟力和社會生活的洞察力、感受力,不僅具備相關(guān)專業(yè)理論背景,還要有豐富的經(jīng)歷和經(jīng)驗。
            [生物與醫(yī)藥領(lǐng)域]
            關(guān)鍵詞:構(gòu)筑多學(xué)科人才梯隊
            行業(yè)背景:
            上海生物與醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)從上世紀(jì)九十年代初就受到高度重視,經(jīng)過近10年的發(fā)展,形成較為完整的產(chǎn)業(yè)鏈,位于張江的國家上海生物與醫(yī)藥科技產(chǎn)業(yè)基地已成為全國具規(guī)模的生物醫(yī)藥研發(fā)和產(chǎn)業(yè)基地。上海已初步形成了生物與醫(yī)藥科技資源、產(chǎn)業(yè)和人才高度集聚的態(tài)勢。
            職業(yè)前景:
            到2015年,上海要形成以創(chuàng)新為特色、綜合性的生物與醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)集群,成為有世界影響的生物醫(yī)藥創(chuàng)新制造基地。為實現(xiàn)這一目標(biāo),必須建立高層次專業(yè)人才隊伍。可是現(xiàn)在36—54歲的中年知識分子仍是承擔(dān)科研重任的主力軍,后備人才匱乏。預(yù)計今后本土的生物與醫(yī)藥研發(fā)人才走勢趨旺。
            專業(yè)要求:
            研究類人才要求熟悉和掌握國際上該領(lǐng)域?qū)W科的發(fā)展趨勢和發(fā)展方向,有較深的學(xué)術(shù)造詣,在國內(nèi)外學(xué)術(shù)界有一定影響;開發(fā)和產(chǎn)業(yè)化人才要求熟知國內(nèi)有關(guān)管理規(guī)范,熟練掌握相關(guān)開發(fā)過程中的各種技術(shù)和方法,并擁有豐富的實際開發(fā)經(jīng)驗;市場和管理人才要求熟知國外藥品GMP管理規(guī)范和產(chǎn)品注冊要求,與業(yè)界和投資界具有良好的關(guān)系,了解生物與醫(yī)藥行業(yè)風(fēng)險投融資情況,有較強的商務(wù)醫(yī)藥企業(yè)管理能力和人際溝通能力,具有相關(guān)機構(gòu)實際工作背景。
            [電子信息領(lǐng)域]
            關(guān)鍵詞:瞄準(zhǔn)專業(yè)型領(lǐng)軍人才
            行業(yè)背景:
            電子信息產(chǎn)業(yè)已穩(wěn)居上海第一支柱產(chǎn)業(yè)的地位。在過去的6年里,信息產(chǎn)業(yè)始終保持年均20%以上的增長。
            職業(yè)前景:
            業(yè)內(nèi)人士估計,申城目前僅微電子類人才的缺口就達近30萬人,加上電路分析、電子產(chǎn)品、家電類、通訊類、移動通信、工業(yè)方面微波通信類,人才缺口超過50萬。
            專業(yè)要求:
            有團隊精神,國際化程度高,能面對挑戰(zhàn),專業(yè)知識過硬,還需要具備多種技能,對特定的行業(yè)具有深刻認(rèn)識,具備較強的學(xué)習(xí)和創(chuàng)新能力。[航空航天領(lǐng)域]

            關(guān)鍵詞: “大飛機”成人才吸收器

            行業(yè)背景:

            隨著上海航天航空產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展,對高層次人才的需求更迫切。上海航天產(chǎn)業(yè)將在新型運載火箭、天地往返運輸飛行器、深空探測及探月工程、載人航天工程、太空實驗室、推進衛(wèi)星應(yīng)用產(chǎn)業(yè)化、新能源及環(huán)保設(shè)備等重點領(lǐng)域開展研制工作。

            職業(yè)前景:

            上海航天航空產(chǎn)業(yè)要實現(xiàn)創(chuàng)新和技術(shù)突破的話,重點領(lǐng)域科研生產(chǎn)管理的領(lǐng)軍人才和高層次學(xué)科技術(shù)帶頭人相當(dāng)匱乏,個別專業(yè)技術(shù)人員相當(dāng)緊缺,涉及飛機制造的所有專業(yè)。

            我國民用飛機制造人才十分緊缺,缺的就是飛機設(shè)計和燃油與環(huán)境控制系統(tǒng)方面的人才。中國的大飛機項目近年還需要幾千名本科以上相關(guān)專業(yè)的畢業(yè)生從事飛機設(shè)計和研制工作,而且這些人才匯集需要在短期內(nèi)完成,這樣才能保證中國大飛機的研制進度。

            專業(yè)要求:

            航天方面需求:航天飛行器總體設(shè)計人才、航天產(chǎn)品推進技術(shù)人才、航天產(chǎn)品導(dǎo)航/制導(dǎo)與控制技術(shù)人才、航天產(chǎn)品光電通信技術(shù)人才、航天產(chǎn)品能源系統(tǒng)設(shè)計人才、航天產(chǎn)品熱分析/設(shè)計與控制人才、航天產(chǎn)品力學(xué)及環(huán)境工程人才、航天產(chǎn)品計算機技術(shù)人才、航天產(chǎn)品仿真技術(shù)人才、航天產(chǎn)品可靠性設(shè)計技術(shù)人才、航天產(chǎn)品遙感/遙控/遙測技術(shù)人才、航天產(chǎn)品微波成像及圖像處理技術(shù)人才、深空探測技術(shù)人才、航天產(chǎn)品制造工藝技術(shù)人才、航天產(chǎn)品新材料人才、航天產(chǎn)品質(zhì)量管理人才、航天高級經(jīng)營管理人才、航天高技能人才。

            航空方面需求:航空經(jīng)營管理人才、飛機設(shè)計人才、直升機設(shè)計與研發(fā)人才、航空發(fā)動機研發(fā)與制造人才、航空零部件研發(fā)與設(shè)計人才、航空新材料研發(fā)人才、航空試驗/測試技術(shù)人才、航空制造及總裝技術(shù)人才、航空工藝/工裝設(shè)計人才、航空制造基礎(chǔ)技術(shù)研究人才、航空計量檢測技術(shù)人才、航空無線電技術(shù)研發(fā)人才、航空電子電器設(shè)備設(shè)計開發(fā)人才、航空信息及測控技術(shù)人才、航空適航管理人才、航空客戶服務(wù)/航線支援人才、航空飛行場務(wù)人才、試飛人才、航空維修改裝技術(shù)人才、地面設(shè)備與服務(wù)設(shè)備/設(shè)施人才、航空制造高級技能專業(yè)人才。

            [汽車領(lǐng)域]

            關(guān)鍵詞:三方面人才持續(xù)走俏

            行業(yè)背景:

            隨著我國汽車工業(yè)和汽車市場規(guī)模的不斷擴大,對汽車類人才的需求也會越來越大。

            職業(yè)前景:

            上海汽車工業(yè)現(xiàn)有從業(yè)人員約7萬人,“十一五”期間從業(yè)人員將超過10萬人。根據(jù)預(yù)測,未來3——5年上汽需要各類專業(yè)人才1萬多名,其中50%是研發(fā)人才。今后幾年上海汽車工業(yè)的人才需求主要集中在以下7個方面:一是跨國經(jīng)營管理人才;二是汽車設(shè)計及開發(fā)人才;三是關(guān)鍵零部件人才;四是汽車服務(wù)貿(mào)易人才;五是高技能人才;六是汽車文化人才;七是其他專業(yè)技術(shù)人才。

            專業(yè)要求:

            汽車方面需求:跨國經(jīng)營管理人才、汽車設(shè)計人才、汽車開發(fā)人才、動力總成設(shè)計開發(fā)人才、關(guān)鍵零部件人才、試制試驗人才、品牌管理人才、市場營銷人才、供應(yīng)鏈管理人才、規(guī)劃管理人才、項目管理人才、財務(wù)管理人才、法律人才、高技能人才。

            新能源汽車方面需求:混合動力汽車開發(fā)人才、動力系統(tǒng)集成與控制人才、燃料電池發(fā)動機及其輔助系統(tǒng)人才、高效新型內(nèi)燃機人才、電機與驅(qū)動器人才、DC/DC變換器人才、動力蓄電池及管理系統(tǒng)人才、高效變速傳動人才、氫氣管理人才、高電壓安全/氫氣安全人才、總線網(wǎng)絡(luò)人才。

            汽車服務(wù)與文化方面需求:汽車會展博覽人才、汽車傳媒人才、汽車會展設(shè)計人才、汽車物流人才、汽車金融人才、汽車鑒賞評估人才、二手車評估人才、汽車功能拓展匹配技術(shù)人才、汽車競技運動人才、汽車旅游娛樂人才。

            [新材料領(lǐng)域]

            關(guān)鍵詞:凝聚數(shù)十萬創(chuàng)新人才

            行業(yè)背景:

            從1995年開始,上海把新材料列為優(yōu)先發(fā)展的三大高新技術(shù)領(lǐng)域之一,近年來產(chǎn)業(yè)規(guī)模不斷擴大。目前新材料人才存在三個不適應(yīng),一是產(chǎn)業(yè)發(fā)展對人才的需求與傳統(tǒng)培養(yǎng)方式不適應(yīng);二是產(chǎn)業(yè)鏈的分布與專業(yè)技術(shù)人才的分布不適應(yīng);三是企業(yè)的現(xiàn)代化與現(xiàn)有專業(yè)人才的能力不適應(yīng)。

            職業(yè)前景:

            據(jù)不完全統(tǒng)計,目前上海新材料產(chǎn)業(yè)從業(yè)者有19.06萬人,占全市工業(yè)從業(yè)人員的7.6%,但專業(yè)技術(shù)人才僅占從業(yè)人員總數(shù)的8.3%,高級專業(yè)人才只占0.9%。從人才需求總量上看,保守預(yù)測,至2015年,新材料專業(yè)技術(shù)人才至少需要8萬人,至2020年需要10萬人左右。

            專業(yè)要求:

            原創(chuàng)型人才要求掌握新材料科學(xué)技術(shù)發(fā)展趨勢,能承擔(dān)國家重大重點研究開發(fā)任務(wù)或省部級科研項目,擁有組織領(lǐng)導(dǎo)、管理協(xié)調(diào)能力;生產(chǎn)管理人才要求熟悉工藝技術(shù)流程,熟練掌握技術(shù)裝備及材料的應(yīng)用,靈活應(yīng)對生產(chǎn)管理中遇見的問題;工程開發(fā)人才需要精通新材料生產(chǎn),具有產(chǎn)品開發(fā)及轉(zhuǎn)化能力,熟悉市場運作機制,善于吸引投資、運用資金進行新產(chǎn)品開發(fā);市場營銷人才要求具有營銷推廣和市場開拓能力,掌握全球和本土市場,能建立產(chǎn)品銷售信息網(wǎng)絡(luò)。

            [裝備制造領(lǐng)域]

            關(guān)鍵詞:專業(yè)前沿人才供不應(yīng)求

            行業(yè)背景:

            “十一五”期間,上海裝備制造業(yè)將著眼于形成高端與引領(lǐng),重點發(fā)展發(fā)電設(shè)備、輸配電設(shè)備、軌道交通設(shè)備、微電子裝備、核電、煤液化及先進采煤設(shè)備、重型裝備、數(shù)控機床及機電一體化設(shè)備、環(huán)保成套設(shè)備、儀表控制設(shè)備等領(lǐng)域,到2010年上海裝備制造業(yè)產(chǎn)值將達1.4萬億元,占全市工業(yè)總產(chǎn)值比重52%左右。

            職業(yè)前景:

            裝備制造領(lǐng)域大部分專業(yè)畢業(yè)生在人才市場上仍然持續(xù)“熱銷”,具有開發(fā)能力的數(shù)控人才將成為各企業(yè)爭奪的目標(biāo),機械設(shè)計制造與加工專業(yè)人才也將供不應(yīng)求。

            專業(yè)要求:

            電站設(shè)備人才、高壓輸變電設(shè)備人才、軌道交通裝備人才、微電子裝備人才、煤液化及先進采煤設(shè)備人才、重型裝備人才、數(shù)控機床及機電一體化設(shè)備技術(shù)人才、環(huán)保成套設(shè)備人才、儀表控制人才、柴油機設(shè)計人才、現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)裝備人才、消防/軍工及其他特種裝備人才、經(jīng)營管理人才、金融人才、電子商務(wù)人才、裝備制造業(yè)高技能人才。



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