石家莊電腦培訓(xùn)基地就業(yè)怎么樣？來這里就知道，石家莊電腦學(xué)校五重就業(yè)保障，真正保證學(xué)生就業(yè)。
第一重就業(yè)保障——互動(dòng)式就業(yè)平臺(tái)，方便快捷
與全國(guó)大的人才網(wǎng)“智聯(lián)招聘網(wǎng)”強(qiáng)強(qiáng)合作，聯(lián)手“新華人才”頻道、就業(yè)網(wǎng)以及各省、市、地區(qū)的大中型人才市場(chǎng)建立起合作聯(lián)盟關(guān)系，簽訂長(zhǎng)期就業(yè)合作協(xié)議，建立就業(yè)工作平臺(tái)，拓展就業(yè)渠道，打造現(xiàn)代化的網(wǎng)上就業(yè)平臺(tái)。學(xué)生就業(yè)選擇機(jī)會(huì)多，方便快捷，專業(yè)對(duì)口，免除求職費(fèi)用，真正的“多、快、好、省”！
網(wǎng)絡(luò)招聘會(huì)是以網(wǎng)絡(luò)形式發(fā)布信息，無論是招聘人數(shù)、提供崗位，還是跨地區(qū)幅度，都遠(yuǎn)遠(yuǎn)勝過傳統(tǒng)大型招聘會(huì)。近公布的一項(xiàng)大學(xué)生就業(yè)專項(xiàng)調(diào)查顯示：八成以上的企業(yè)已主要通過網(wǎng)絡(luò)招收大學(xué)生�！焙芏嗳耸聦＜叶急硎�，網(wǎng)上招聘避免了人群大范圍集中和近距離接觸，給用人單位提供了更廣闊的選擇空間，也使天南海北的求職者有了平等的表現(xiàn)機(jī)會(huì)。
第二重就業(yè)保障——體系化就業(yè)網(wǎng)絡(luò)，覆蓋全國(guó)
先后在北京、上海、廣州、杭州、深圳、青島、長(zhǎng)沙、南京、成都、鄭州、濟(jì)南、太原、合肥等全國(guó)主要省會(huì)城市設(shè)立40多個(gè)就業(yè)指導(dǎo)中心，500多位就業(yè)指導(dǎo)師貼心服務(wù)，就業(yè)網(wǎng)絡(luò)覆蓋全國(guó)，確保畢業(yè)學(xué)生順利就業(yè)。
學(xué)院高度重視畢業(yè)生就業(yè)工作，不斷創(chuàng)新工作思路，強(qiáng)化就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，積極構(gòu)建“全員化、全程化、專業(yè)化、信息化”的大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)體系，努力提高就業(yè)質(zhì)量。
第三重就業(yè)保障——多元化就業(yè)渠道，暢通無阻
與全國(guó)各地的政府就業(yè)指導(dǎo)機(jī)構(gòu)、人才市場(chǎng)密切聯(lián)系，打通就業(yè)渠道，及時(shí)注冊(cè)學(xué)生畢業(yè)信息，定期舉辦大型人才交流會(huì)、校園專場(chǎng)招聘會(huì)，學(xué)生足不出戶即可輕松就業(yè)，毫無后顧之憂。
第四重就業(yè)保障——訂單式校企合作，畢業(yè)即就業(yè)
為了使專業(yè)課程更好地支撐崗位技能需要，學(xué)院采取“走出去，請(qǐng)進(jìn)來”的方式，校企雙方共同在專業(yè)與實(shí)操崗位技能上下功夫。學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)深入到企業(yè)中的崗位一線，了解學(xué)員具體上崗情況，找出問題；不定期邀請(qǐng)企業(yè)專業(yè)人員來到學(xué)院舉辦講座，為學(xué)生們介紹公司崗位情況。校企間共同制定培訓(xùn)內(nèi)容和計(jì)劃，在對(duì)現(xiàn)有課程進(jìn)行整合的基礎(chǔ)上，有針對(duì)性地增設(shè)技能性課程，強(qiáng)化實(shí)訓(xùn)課程內(nèi)容，以增強(qiáng)學(xué)生對(duì)一線崗位工作的認(rèn)知度。
第五重就業(yè)保障——全國(guó)性校友協(xié)會(huì)，溝通無限
學(xué)校在全國(guó)自發(fā)設(shè)立校友協(xié)會(huì)，范圍遍及全國(guó)，成為學(xué)員們的密切聯(lián)系的紐帶，建立起學(xué)校與社會(huì)溝通的渠道。并整合各種社會(huì)資源，為新華畢業(yè)校友牽線搭橋，幫助新華人成就事業(yè)，回報(bào)社會(huì)。
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