應聘要求 ：年 齡 ：17--25周歲 身份證明 ：本人二代身份證原件及復印件3張張。 身 高 ：符合機臺（或設備）安全操作要求 體 檢 ：無任何影響集團員工團體健康的傳染疾病即可 [作息與薪酬] 作息時間：每周五天(40H)工作制，每日加班時數≤3H，每周至少休息1天 月度收入情況： 員工標準薪資1350元/月（自2010年10月1日開始） ，標準薪資加上加班費等，月綜合工資在2000-2900元 加班費：周一至五按1.5倍、周六周日按2倍，法定節假日按3倍支付 獎金：① 年終獎 ② 持續服務獎 上述獎金視集團營運績效及個人績效核定 調薪 ① 試用期（3個月）滿合格者轉正，統一調薪 ② 每年度依據個人績效調薪一次 ③ 績優個人可申請專案調薪 浮動獎金：① 工作提案改善獎金 ② 集團內部刊物投稿，一經采納將發放相應稿費 ③ 集團組織的各項文康比賽都設有獎金 保險：為員工繳納五險一金